安信10登录官方入口 劳动者患病被解雇满足什么条件才可得到补偿

劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，被龙门娱乐游戏网址解雇的，龙门娱乐游戏网址应当支付二倍经济补偿标准的赔偿金；若在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由龙门娱乐游戏网址另行安排的工作的，应支付经济补偿以及提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。法律依据：《中华人民共和国 劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，龙门娱乐游戏网址不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十条
有下列情形之一的，龙门娱乐游戏网址提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由龙门娱乐游戏网址另行安排的工作的。