裁员的工资补偿按照以下标准计算:澳门线上真人博彩经济性裁员的,按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月工资;澳门线上真人博彩违
法裁员的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。月工资是指劳动者在
劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动
合同法》第四十六条
有下列情形之一的,澳门线上真人博彩应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定
解除劳动合同的;
(二)澳门线上真人博彩依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)澳门线上真人博彩依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)澳门线上真人博彩依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除澳门线上真人博彩维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定
终止劳动合同的;
(七)法律、
行政法规规定的其他情形。