22位律师解答
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对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼,根据工伤等级要求其赔偿 , 如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
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您好,发生工伤事故后,用人单位应当在三十日内向社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台。如三十日内用人单位没有提出工伤七星彩海南投注平台。职工和其近亲属可以在一年内亲自向社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。
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服务地区-北京北京·电话-139-1042-9429
本人或近亲属可以在事故发生之日起1年内,可以直接向单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。
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如果公司不申请,受伤员工可以自己去申请工伤七星彩海南投注平台,注意保存好相关材料。
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服务地区-江苏南京·电话-139-0519-2708
您好,劳动者个人可以在1年内向当地劳动部门申报工伤七星彩海南投注平台。
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您好,这样的话,需要劳动者自行申请工伤七星彩海南投注平台。
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用人单位没申请的话,你这边可以自己申请的
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您好,劳动者在一年之内申请也是可以的。
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请您具体说明公司为什么没有给你申请工伤
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搜集证据,单位所在地仲裁委提交申请
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1年内受伤职工可以申请到劳动局七星彩海南投注平台
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您好,及时沟通解决问题维护自身。
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您与用人单位签订有劳动合同吗?
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您好,您这可以自己申请工伤
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您好,请问你的伤情如何呢?
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您好,您可以自己申报工伤
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您好,请问在哪里发生的?
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您好可就工伤咨询解答
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员工受工伤,用人单位30日内申请工伤七星彩海南投注平台,用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。提出工伤七星彩海南投注平台申请应当提交下列材料:工伤七星彩海南投注平台申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤七星彩海南投注平台申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。
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员工受工伤,用人单位30日内申请工伤七星彩海南投注平台,用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。提出工伤七星彩海南投注平台申请应当提交下列材料:工伤七星彩海南投注平台申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
《工伤保险条例》第十七条法律依据:《工伤保险条例》第十七条
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤七星彩海南投注平台申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。
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用人单位未申请工伤七星彩海南投注平台,劳动者自己在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请工伤七星彩海南投注平台。提出工伤七星彩海南投注平台申请应当提交下列材料:工伤七星彩海南投注平台申请表;与用人单位存在劳动关系的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤七星彩海南投注平台申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤七星彩海南投注平台申请。
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您好 具体情况具体分析 这边详细情况沟通一下。
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