安信10平台app下载中心 父亲在涂料厂工作十多年，没有签署劳动合同，是否可以要求赔偿？

未签订劳动合同并不影响员工依法要求单位承担壹贰娱乐平台下载赔偿责任。工作中因为工作原因导致受伤，属于壹贰娱乐平台下载，先申请壹贰娱乐平台下载认定，然后鉴定壹贰娱乐平台下载鉴定之后确定壹贰娱乐平台下载赔偿金额。单位在员工入职超过一个月不满一年未签订劳动合同的，可以向单位主张未签订劳动合同的双倍工资。法律依据：《壹贰娱乐平台下载保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为壹贰娱乐平台下载：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为壹贰娱乐平台下载的其他情形。《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。